Consultant Recruitment – Deventer

Waar ga jij aan de slag?

Naast het hoofdkantoor in Hengelo hebben wij sinds maart 2018 een vestiging in Deventer geopend. In Twente is Eqib absoluut een begrip en hebben wij inmiddels een grote naamsbekendheid. In de omgeving Deventer/Salland is daarin nog winst te behalen.

Samen met het ambitieuze team in Deventer, ga jij Eqib op de kaart zetten in deze regio. Dit betekent dat je in samenwerking met hen de mogelijkheid hebt om hier iets heel moois neer te zetten. Dit hoeft natuurlijk niet from scratch on, inmiddels heeft Eqib een mooi klantenbestand opgebouwd, waar jij als Consultant Recruitment verder aan kunt bouwen.

Jij bent verantwoordelijk voor het uitbouwen van het netwerk in de regio Deventer, dit doe je uit zowel kandidaat- als klantperspectief. Het is belangrijk dat jij passie hebt voor het vak en gaat voor kwaliteit! Je krijgt veel ruimte en vrijheid om je werk te doen, waarbij ondernemerschap cruciaal is! En dit alles vanuit jouw Human Factor!

Het Recruitment team
Het Recruitment team van Eqib bestaat uit 14 Recruitment Specialisten. Jij werkt nauw met hen samen, maar ook met alle andere Eqib collega’s in Deventer & Hengelo.

Wat krijg jij ervoor terug?
In een open en informele omgeving word je de mogelijkheid geboden om je kwaliteiten te kunnen laten zien en je verder te ontwikkelen. Daarnaast word je vrijheid geboden, waardoor je veel ruimte hebt voor jouw creativiteit. Je kunt rekenen op een dynamisch team als collega’s. Natuurlijk bieden wij, naast elke dag een heerlijke lunch, de beste koffie en gezellige bedrijfsfeestjes, een passend salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Wat ga jij doen?

  • Bijdrage leveren aan de ontwikkeling en naamsbekendheid van Eqib in de regio Deventer
  • Beheren en verder uitbouwen van jouw klantnetwerk in de regio Deventer (actief relatiebeheer)
  • Optreden als HR Business Partner voor organisaties
  • Signalen opvangen en deze vertalen naar aanvullende diensten op gebied van Training & Coaching, Assessments & HR Consulting
  • Jij bent continu op zoek naar het beste HBO & WO talent en weet de juiste kandidaten te vinden en te binden (operationeel tot managementniveau)
  • Afnemen van persoonlijke interviews met kandidaten
  • Meedenken met het opstellen en schrijven van wervende vacatureteksten
  • Jij hebt de regie gedurende het gehele recruitment proces
  • Verantwoordelijk voor tijdige en kwalitatieve invulling van diverse vacatures
  • Bijhouden van de database
  • Alle overige bijkomende administratieve werkzaamheden

Wat wordt er van jou gevraagd?

  • Afgeronde HBO opleiding, bijvoorbeeld richting Commerciële Economie (CE), Human Resource Management (HRM) of Human Talent Development (HTD)
  • Minimaal vijf jaar werkervaring in Recruitment | Werving en Selectie
  • Ervaring met het hele recruitmentproces en acquisitie
  • Actief in relevante netwerken (tevens Social Media netwerken)
  • Goede beheersing van de Nederlandse in woord en geschrift

Waar ben jij sterk in?

  • Jij beschikt over drive, bent resultaatgericht en kent verantwoordelijkheidsgevoel
  • Je bent een goede luisteraar en communicatief sterk
  • Je legt makkelijk contacten en bent oprecht geïnteresseerd in mensen
  • Jij hebt een flexibele werkhouding
  • Jij werkt gestructureerd en je bent een echte zelfstarter
  • Jij beschikt over een hands on mentaliteit, hebt doorzettingsvermogen en bent proactief
  • Jij hebt overtuigingskracht en bent assertief als dat nodig is

Extra informatie

  • Aantal uren | 40