
Werkgeluk vergroot je met levensfasen, niet met generaties
Werken in de techniek vraagt om flexibiliteit, samenwerking en het constant zoeken naar slimme en innovatieve oplossingen.
De (high)techsector ontwikkelt zich razendsnel en staat voor grote uitdagingen op het gebied van talent, digitalisering en duurzaamheid. Bij Eqib ondersteunen wij organisaties in de techniek tijdens de hele cyclus van instroom, doorstroom en uitstroom. Wij zijn partner voor recruitment, assessments, loopbaanadvies en outplacement.
Doorstroom: ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid
We begeleiden professionals in hun ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Met coaching, loopbaanadvies, leiderschapsontwikkeling en teamontwikkeling helpen we talent verder groeien en organisaties wendbaar en innovatief blijven. Zo bouwen we aan betrokken en toekomstbestendige medewerkers in de hightech sector.
Uitstroom: outplacement en loopbaanbegeleiding
Wanneer afscheid nemen onvermijdelijk is, begeleiden wij dit zorgvuldig en toekomstgericht. Met outplacement en loopbaanbegeleiding zorgen we voor een respectvolle overgang en nieuwe kansen. Zo ondersteunen wij organisaties in de techneik én hun professionals bij een volgende stap in hun carrière.
Benieuwd wat Eqib kan betekenen voor jouw organisatie in de techniek?
Jaren ervaring
Al 20 jaar jouw HR Business Partner
Veel opdrachtgevers gingen je voor
Meer dan 200 opdrachtgevers geloven in onze verbindende factor
HR expertise
Helpen bij het erkennen, versterken en ontwikkelen van mens en organisatie.
Prettig, professioneel en ervaren. Men neemt de tijd ook voor vragen die niet direct bij een plaatsing van een werknemer horen.
Ik vertel je er graag meer over in een persoonlijk gesprek.
Marion Teesink