P&O Adviseur

Wat krijg jij?

  • Fijne, informele en mensgerichte bedrijfscultuur
  • Verantwoordelijke baan in een omgeving met een maatschappelijk belang
  • Mogelijkheid tot thuiswerken
  • Mogelijkheid tot flexibele werktijden
  • Salaris o.b.v. CAO Gehandicaptenzorg schaal 60-65
  • Inschaling o.b.v. kennis, kunde en ervaring (3289,- tot 5648,-)
  • Uitstekende pensioenregeling
  • Ontwikkelmogelijkheden
  • Arbeidsovereenkomst voor één jaar
  • Uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd

Wat heb je nodig?

  • HBO werk- en denkniveau
  • Afgeronde Hbo-opleiding bijv. richting HRM of Bedrijfskunde
  • 8 tot 15 jaar ervaring in een vergelijkbare P&O functie

Jouw werkdag

Eén ding kunnen wij je direct vertellen; jouw werkdag is nooit hetzelfde.

Je signaleert, stelt vragen en geeft aan wat je opvalt. Hierbij gebruik je jouw P&O expertise en analytisch vermogen en heb je oog voor financiën en de wereld achter de cijfers. Jij denkt iedere dag weer mee vanuit een breder (P&O) perspectief en weet als geen ander te verbinden. Jij ziet de samenhang en weet wat dit betekent in de praktijk.

Jij ondersteunt, adviseert en coacht coördinatoren bij diverse personele vraagstukken. Soms ben je hierbij sturend, want elk vraagstuk heeft iets anders van je nodig. Daar weet jij bij aan te sluiten want jij kan werken binnen kaders, zonder gedetailleerde regels. Jij stelt de juiste vragen en daarmee kom jij vlot tot de feitelijke kern van het vraagstuk. Bij personele vraagstukken kan je denken aan vragen over functioneren, ziekteverlof, personeelskosten, opleiding en ontwikkeling. Verder denk je mee in de ontwikkeling van het personeelsinformatiesysteem en de processen op personeelszaken.

Integriteit, gezond verstand en transparantie zijn bij JP van den Bent belangrijker dan regels. Jij bent in staat en hebt het lef om de geest en niet de letter van de wet te volgen. Je kijkt kritisch wat van toepassing is voor de organisatie. Waarbij je integraal naast de kwaliteit van arbeid ook kijkt naar de kwaliteit van dienstverlening en middelen.

Daarnaast ben je actief met:

  • Vanuit een overstijgende P&O rol initiëren, ontwikkelen en implementeren van praktische oplossingen op P&O breed gebied in samenwerking met je collega’s
  • Inspelen op veranderingen, want “wat we vandaag nog niet in huis hebben, kan morgen heel gewoon zijn”
  • Nauw samenwerken met je directe collega P&O Adviseur en vult elkaar aan waar nodig
  • Volgen van relevante ontwikkelingen binnen het vakgebied en het signaleren van trends
  • Signaleren van ondersteuningsvragen uit het werkveld, informeren (gevraagd of ongevraagd) en adviseren van locaties
  • De juiste vragen stellen om snel tot de feitelijke kern van het vraagstuk te komen
  • Het leveren van je bijdrage aan strategische oplossingen en deze vertalen naar praktische toepassingen
  • Verbinding zoeken en samenwerkingsrelaties opbouwen met medewerkers op de locaties om samen het gewenste resultaat te bereiken
  • Je rapporteert aan de bestuurder van JP van de Bent

Heb je een vraag?

Nanda vertelt je graag meer
+31682099921

Waar ben jij sterk in?

Je bent nieuwsgierig, innovatief en denkt in kansen en oplossingen. Je hebt een duidelijke visie op P&O, weet op subtiele wijze krachtig te overtuigen en zelfstandig beslissingen te nemen. Je bent resultaatgericht ingesteld maar hebt ook oog voor het proces. Jij bent een verbinder, maar kan vanuit een regisseursrol ook sturend zijn. Je bent analytisch sterk, kan overstijgend meedenken en overziet het groter geheel. Je bent vlot, enthousiast, leergierig en hebt humor, maar brengt ook een zekere rust mee.

Jouw nieuwe werkgever

Ieder mens wil z’n leven op een eigen manier leiden. Soms heeft iemand daar professionele begeleiding bij nodig. De JP van den Bent stichting ondersteunt mensen bij hun leven. Dat kan bijvoorbeeld bij wonen, werken, invulling van vrije tijd of contacten met anderen zijn. Samen wordt gekeken welke ondersteuning nodig is. De stichting biedt daarvoor ruimte aan de professional en biedt maatwerk voor de cliënt, vanuit de vraag van de cliënt. Zelfs als daar oplossingen voor nodig zijn, die nog niet eerder zijn ingezet. Dat maakt dat ze werken volgens het principe ‘wat we vandaag nog niet in huis hebben, kan morgen heel gewoon zijn.’
Je komt terecht in een platte organisatie met korte lijnen en een fijne bedrijfscultuur welke gekenmerkt wordt door de waarden: aanspreekbaarheid, eigenaarschap, leervermogen, professionaliteit, transparantie en vertrouwen. Een lerende werkomgeving met een doe-cultuur.

Het P&O team
In het team werk je samen met zo’n 10 enthousiaste P&O en salarisadministratie collega’s.

  • Een talentscan maakt onderdeel uit van de procedure

Nanda Geurts

Meer weten over deze vacature? Ik vertel je er graag meer over. Stel mij gerust een vraag door een email te sturen.

Het sollicitatieproces in het kort

Jouw sollicitatie en CV worden doorgenomen
Binnen 5 werkdagen ontvang je van ons een reactie op je sollicitatie.
Maak persoonlijk kennis met je contactpersoon bij Eqib
Ben je geschikt voor een vacature? Dan stellen we je voor aan de werkgever.
Is er een match? Dan ga je op gesprek bij de werkgever

Na één of meerdere gesprekken, word je uitgenodigd voor een Talentscan of Assessment.
Is dit positief?

Gefeliciteerd, dan heb jij een nieuwe baan!

Niet wat je zoekt?

Kijk ook eens tussen deze vacatures of stuur je open sollicitatie via onderstaande knop naar ons toe. 

HR Business Partner

Delden |
24 -
28 uur

Als HR Business Partner bij Bredel ben jij verantwoordelijk voor alles op HR-gebied. Een mooie functie als jij van de combinatie mens...

HR Manager

Epe |
28 -
32 uur

In alles wat Georg Fischer doet staat het belang en een optimale inzetbaarheid van medewerkers centraal. Dat begint bij HR; als HR...

P&O Adviseur

Deventer |
32 -
36 uur

Eén ding kunnen wij je direct vertellen; jouw werkdag is nooit hetzelfde. Je signaleert, stelt vragen en geeft aan wat je opvalt....

HR Business Partner

Almelo |
32 -
40 uur

Als HR Business Partner bij Food Connect ben jij strategisch gesprekspartner voor de algemeen directeur en het MT en geef je leiding...

Corporate Recruiter

Haaksbergen |
32 -
40 uur

Als Recruiter heb jij binnen DGS een actieve rol bij het invullen van vacatures en het samenstellen van de juiste wervingsprofielen. Dat...

Wil jij meer weten?

Neem contact met ons op.

Deventer

Keulenstraat 21
7418 ET Deventer

Routebeschrijving
074 349 40 74

Hengelo

Hazenweg 60
7556 BM Hengelo

Routebeschrijving
074 349 40 74

Contact