Jouw rol als Teamleider Technische Dienst

Als Teamleider Technische Dienst combineer je techniek met leiderschap. Je coacht en begeleidt het team en ziet erop toe dat storingen snel en efficiënt worden opgelost. Je zorgt ervoor dat de productie niet stilvalt en dat de kwaliteit van het onderhoud steeds verder verbetert. Daarbij ben je niet alleen het aanspreekpunt voor de monteurs, maar ook de schakel naar het technisch management.

Wat jouw nieuwe werkgever jou biedt:

  • Salaris van € 4.800 tot € 5.200 afhankelijk van kennis en ervaring
  • 29 vakantiedagen
  • Ruimte voor eigen initiatief en verbetervoorstellen
  • Interne doorgroeimogelijkheden
  • Opleidingsmogelijkheden
  • Jaarlijks diverse uitjes
Johma 1 Aspect Ratio 4 3

Wat breng jij mee?

  • Hbo werk- en denkniveau
  • Technische kennis en ervaring binnen Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde.
  • Aantal jaren relevante werkervaring in een soortgelijke functie
  • Je bent handig met Microsoft Office en onderhoudssystemen (CMMS)
  • Kennis van verbetermethodieken zoals LEAN en Sigma
Johma 2 Aspect Ratio 1 1

“Bij Johma weet je dat je er nooit alleen voor staat. Samen zorgen we ervoor dat alles soepel verloopt! De Twentse nuchterheid is onze kracht en dan mag je ook nog eens werken met de lekkerste producten!’’

Wat ga jij doen?

Als Teamleider Technische Dienst zorg je voor de aansturing van een team van 7 Storingsmonteurs en het coördineren van alle technische werkzaamheden. Waar nodig werk je zelf mee aan onderhoud, reparaties en verbeteringen van machines en installaties. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het signaleren van verbeterkansen en het voorkomen van storingen. Ook onderhoud je dagelijks contact met de productieleiding om de voortgang en knelpunten direct af te stemmen.

Belangrijkste werkzaamheden als Teamleider Technische Dienst:

  • Aansturen, coachen en begeleiden van het technische team.
  • Ondersteuning bieden aan monteurs en bijdragen aan het oplossen van complexe storingen.
  • Controleren van reparaties en ervoor zorgen dat vervolgacties tijdig plaatsvinden, waaronder het bestellen van onderdelen.
  • Verantwoordelijk voor werkverdeling, personeelsplanning, urenregistratie en functioneringsgesprekken.
  • Signaleren van terugkerende storingen en voorstellen doen voor preventief onderhoud.
  • Zorgen voor naleving van procedures, veiligheid en kwaliteitsnormen.
  • Dagelijks analyseren van systemen en leiden van het ochtendoverleg.
  • Vertalen van openstaande storingen naar concrete acties en structurele oplossingen.
  • Rapporteren en adviseren richting technisch management over storingen, onderhoudsstrategie en verbeteringen.
  • Beslissen over het inschakelen van externe partijen en leveranciers, ook bij urgente storingen.

Over jouw nieuwe werkgever & collega's

Signature Foods, bekend van de merken Johma en Heks’nkaas, is onderdeel van de Signature Foods groep en produceert dagelijks de lekkerste salades, dips, bites en maaltijdcomponenten. De producten van de merken Heks’nkaas en Johma oet Twente staan bekend als de allerlekkerste door de specifieke bereiding en de unieke smaak. Bij Signature Foods Nederland bv staan noaberschap en een prettige werkomgeving waar resultaat en werkplezier hand in hand gaan hoog in het vaandel.

Signature Foods werkt met meer dan 700 collega’s in zeven business units in Nederland en België elke dag aan het creëren van feel-good food moments voor iedereen. Signature Foods is naast producent van de salades van Johma en Heks’nkaas® ook bekend van Vlammetjes®, Toasties en Westland Salades. Met deze merken en diverse private labels is Signature Foods actief in retail- en foodservice kanalen in binnen- en buitenland. Het hoofdkantoor is gevestigd in Hilversum.

Tamara 1 Aspect Ratio 1 1

Wil je meer weten over deze vacature? Of wil je eens sparren over jouw loopbaan?

Tamara Ilhan

Het sollicitatieproces in het kort

Eqib 01548 Scaled Aspect Ratio 3 4

Jouw sollicitatie en CV worden doorgenomen

Binnen 5 werkdagen ontvang je van ons een reactie op je sollicitatie.

Eqib 01596 Edit Scaled Aspect Ratio 3 4

Maak persoonlijk kennis met de Eqib recruiter

Ben je geschikt voor een vacature? Dan stellen we je voor aan de werkgever.

Mask Group

Is er een match? Dan ga je op gesprek bij de werkgever

Na de gesprekken volgt er een talentscan of assessment. Is dit positief?

Kantoor 01933 1 Aspect Ratio 3 4

Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan!

Blijf op de hoogte van nieuwe kansen

Schrijf je in en ontvang een melding zodra er nieuwe vacatures geplaatst zijn. Zo mis je nooit jouw kans op de perfecte uitdaging!

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Kantoor 01933 1