Jouw rol als Functioneel Applicatiebeheerder

Ben jij iemand die graag het verschil maakt met slimme applicaties én collega’s verder helpt? Als Functioneel Applicatiebeheerder zorg jij ervoor dat AFAS optimaal aansluit op de dagelijkse praktijk van de personeels- en salarisadministratie. Je bent de verbindende schakel tussen gebruikers, ICT en leveranciers, bewaakt de continuïteit van de applicatie en vertaalt wensen en ontwikkelingen naar slimme oplossingen die processen verbeteren en de organisatie vooruithelpen.

Wat jouw nieuwe werkgever jou biedt:

  • Een salaris tot € 4.659 bruto per maand (FWG 50, CAO VVT, o.b.v. 36 uur), afhankelijk van jouw kennis en ervaring
  • 8% vakantiegeld
  • 13e maand eindejaarsuitkering
  • Telefoon en laptop
  • Contract voor onbepaalde tijd
  • Volop mogelijkheden voor opleidingen, persoonlijke ontwikkeling en teamontwikkeling
  • Goede pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
  • Mogelijkheid om deels thuis te werken
Zorgaccent Aspect Ratio 4 3

Wat breng jij mee?

  • HBO werk- en denkniveau, aangevuld met relevante vakkennis of certificeringen op het gebied van applicatiebeheer
  • Ervaring met AFAS en/of applicaties binnen de personeels- en salarisadministratie is een pré
  • Je hebt affiniteit met het analyseren van processen, informatiestromen en applicaties
  • Je bent communicatief sterk en weet gebruikers op verschillende niveaus te adviseren en te ondersteunen
  • Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en bent tegelijkertijd een prettige sparringpartner binnen een zelfsturend team
  • Je volgt ontwikkelingen binnen je vakgebied en vertaalt deze naar praktische verbeteringen voor de organisatie
Zorgaccent 2 1 Aspect Ratio 1 1

“Bij ZorgAccent denken we in mogelijkheden.”

Wat ga jij doen?

Als Functioneel Applicatiebeheerder zorg jij ervoor dat AFAS en de applicaties binnen de personeels- en salarisadministratie optimaal blijven functioneren. Je bent hét aanspreekpunt voor gebruikers, ondersteunt collega’s bij vragen en storingen en bewaakt de kwaliteit en continuïteit van de applicaties. Vanuit jouw dagelijkse contact met gebruikers signaleer je kansen om processen slimmer in te richten en vertaal je wensen en ontwikkelingen naar passende oplossingen.Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Beheren, bewaken en optimaliseren van AFAS en de applicaties binnen de personeels- en salarisadministratie
  • Signaleren van knelpunten, ontwikkelingen en nieuwe functionaliteiten en deze vertalen naar praktische verbeteringen
  • Ondersteunen, adviseren en instrueren van gebruikers bij vragen, incidenten en het gebruik van de applicaties
  • Oplossen van eerste- en tweedelijnsstoringen of afstemmen met ICT en leveranciers bij complexe vraagstukken
  • Testen en implementeren van nieuwe functionaliteiten en applicatiewijzigingen
  • Beheren van autorisaties en bewaken van de samenhang tussen verschillende applicaties
  • Opstellen en actualiseren van procedures, werkinstructies en gebruikershandleidingen
  • Analyseren van bedrijfsprocessen en signaleren van kansen om applicaties en werkwijzen verder te optimaliseren
  • Ontwikkelen van managementinformatie en rapportages wanneer daar behoefte aan is.

Over jouw nieuwe werkgever & collega's

Bij ZorgAccent denken ze in mogelijkheden. Samen werken collega’s iedere dag aan de zorg van morgen, waarbij samenwerking, vertrouwen en eigen verantwoordelijkheid centraal staan. De organisatie bestaat uit verschillende zelfsturende teams. Binnen duidelijke kaders rondom kwaliteit, veiligheid en administratie krijg je de ruimte om zelfstandig beslissingen te nemen en bij te dragen aan goede, persoonlijke zorg.

Het team
Je maakt onderdeel uit van het zelfsturende team Personeels- en Salarisadministratie en werkt binnen het subteam Applicatiebeheer AFAS. Samen met je collega’s zoek je continu naar de beste oplossingen voor de organisatie en haar gebruikers. Je standplaats is het kantoor van ZorgAccent in Almelo maar thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.

  • Een TMA (Talenten Motivatie Analyse) maakt onderdeel uit van de procedure.
Reinier Aspect Ratio 1 1

Wil je meer weten over deze vacature? Of wil je eens sparren over jouw loopbaan?

Reinier Geerligs

Het sollicitatieproces in het kort

Eqib 01548 Scaled Aspect Ratio 3 4

Jouw sollicitatie en CV worden doorgenomen

Binnen 5 werkdagen ontvang je van ons een reactie op je sollicitatie.

Eqib 01596 Edit Scaled Aspect Ratio 3 4

Maak persoonlijk kennis met de Eqib recruiter

Ben je geschikt voor een vacature? Dan stellen we je voor aan de werkgever.

Mask Group

Is er een match? Dan ga je op gesprek bij de werkgever

Na de gesprekken volgt er een talentscan of assessment. Is dit positief?

Kantoor 01933 1 Aspect Ratio 3 4

Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan!

Blijf op de hoogte van nieuwe kansen

Schrijf je in en ontvang een melding zodra er nieuwe vacatures geplaatst zijn. Zo mis je nooit jouw kans op de perfecte uitdaging!

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Kantoor 01933 1