Eqib Blog:
Kennis, nieuws, ontwikkelingen en meer



Blog

Altijd blijven leren is wat wij het liefst doen. Deze kennis delen wij graag met jou. Vind in onze blogs alles terug wat ons inspireert! Ervaringen, trends, ontwikkelingen, kennis & inzichten en alles op het gebied van The Human Factor.

 
Alle
Blog
Techniek
Nieuws

Deventer | Eqib werkt hard aan jouw carriére!

Op maandag 7 januari 2019 werd tijdens De Rode Loper nieuwjaarsbijeenkomst onder toeziend oog van minister-president Mark Rutte de nieuwste editie van de INN’Twente gepresenteerd. Met daarin een bijdrage van onze collega Mariëlle Boers!...

0

Whitepaper | Strategische Personeelsplanning

Waarom is persoonlijke aandacht en persoonlijke ontwikkeling zo belangrijk op de werkvloer? En wat levert dit aan toegevoegde waarde voor organisaties op? In dit whitepaper gaan we dieper in op de persoonlijke effectiviteit van...

0

Kennisartikel | Subsidies

Als organisatie, medewerker of gewoon als mens is ontwikkeling essentieel. Deze ontwikkeling kan vakinhoudelijk of meer persoonlijk van aard zijn. Maar… opleiding of training kost geld en dat heb je niet altijd, als organisatie of...

0

Blog | Durf jij de stap te zetten?

Wanneer is het een goed moment om op zoek te gaan naar een andere baan? Stoppen op je hoogtepunt of op het moment dat je er echt niets meer aan vindt en wanhopig probeert weg te komen? Dat mag iedereen natuurlijk zelf beslissen, maar...

0

Blog | Vrouwen en Carriére

Het is iets wat me eigenlijk altijd heeft bezig gehouden, “gelijkwaardigheid tussen mannen en vrouwen”. En waarom het zo is dat vrouwen (zeker hier in het oosten van het land, waar ik toch nog veel traditionele rollenpatronen zie in de...

2

Je kan morgen al beginnen!

In de huidige markt ligt de macht niet bij de werkgever, maar bij de kandidaat. De kandidaat kiest waar hij of zij wil werken. Hoe kun je je als werkgever onderscheiden tussen al alle anderen? Je wilt als werkgever het beste van...

0

Zet je Medewerker op 1!

Talent aantrekken voor je bedrijf is één ding, maar als dat talent eenmaal is gestart wil je hen ook binden en boeien voor de langere termijn. Je wilt het moeilijk binnen te halen talent, natuurlijk niet in een korte tijd weer...

0

Het gevecht om Talent

Volgens mij is er geen bedrijf is dat zich niet mengt in de strijd om talent aan te trekken. Schaarste in IT is er al jaren en nog altijd toenemend, maar inmiddels is dit fenomeen ook in andere sectoren aan het ontstaan. Denk...

2

Building a career is a challenge

Het is zover, je bent klaar voor die nieuwe uitdaging. Of misschien ben je op zoek naar die eerste baan waarmee jij een kickstart wilt maken met jouw carrière. Je bent zeker niet de enigste. Dat is het hem nou net. Hoe val jij op...

0

INN’Twente | Meedenken in de groei

Op maandag 7 januari 2019 werd tijdens De Rode Loper nieuwjaarsbijeenkomst onder toeziend oog van minister-president Mark Rutte de nieuwste editie van de INN’Twente gepresenteerd. Met daarin een bijdrage van onze collega Mariëlle Boers!...

0

Blog | Persoonlijke Effectiviteit

Je hebt een gave nieuwe baan die je tot een succes wilt maken maar door je enthousiasme en gedrevenheid neem je veel werk aan om jezelf te bewijzen, om te laten zien dat je het kan. Je werkt hard, harder, hardst totdat je op een dag...

2

Whitepaper | Persoonlijke Effectiviteit

Waarom is persoonlijke aandacht en persoonlijke ontwikkeling zo belangrijk op de werkvloer? En wat levert dit aan toegevoegde waarde voor organisaties op? In dit whitepaper gaan we dieper in op de persoonlijke effectiviteit van...

0

Build a tower, build a team!

Een team bouwen door middel van een workshop, dat is wat Michelle Gelink, Ike Hoppenbrouwer en ik tijdens de introductieweek van de studenten van studievereniging Humanity van het Saxion te Enschede hebben gedaan. Deze workshop stond...

0
  • 1
  • 2
  • 3